Инженер 1 категории (отдел информационных технологий)

Вакансия 12924713   ·   1 ноября 2024, 18:30

Вакансия ЦЗН

ООО "ПТП"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Выборг   –   на карте

Заработная плата

84 000 — 102 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Пятидневная рабочая неделя;

премиальная выплата к профессиональному празднику;

дополнительная выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску;

премия по итогам работы за год;

доставка на работу и обратно силами работодателя;

социальные гарантии (ДМС, НС, компенсация санаторно-курортного лечения, организация детского отдыха, компенсация стоимости спортивных абонементов, подарки детям к Новому году, культурно-массовые мероприятия и др.).

Обязанности

· Осуществлять подготовку, переработку и учет технологических схем Общества.

· Разрабатывать нормативные документов по ТОР, включая нормативы численности и потребления материалов на эксплуатационно-ремонтные нужды объектов Общества.

· Организовывать разработку и контролировать исполнение мероприятий по подготовке оборудования Общества к работе в весенне-летний и осенне-зимний периоды.

· Обеспечивать своевременное заключение и надлежащий контроль выполнения договоров, связанных с направлениями деятельности.

· Формировать бюджет расходов и финансирования по статьям бюджета, закрепленным за технической службой, связанным с направлениями деятельности.

· Представлять в установленном порядке информацию, необходимую для работы других отделов, служб и должностных лиц Общества.

· Осуществлять контроль за своевременным испытанием, техническим освидетельствованием технологических средств ТОР техническими отделами и службами Общества.

· Обеспечивать контроль за ведением табеля неснижаемого технологического резерва.

· Размещать актуальную версию в информационной базе Общества.

· Организовывать и контролировать разработку планов и графиков технического обслуживания и ремонтов на технологические и вспомогательные трубопроводы, резервуары, оборудование и системы Общества.

· Подготавливать сводные графики «ремонтов и ТО» на год.

· Организовывать и контролировать ведение паспортов и формуляров на технологические и вспомогательные трубопроводы, резервуары, оборудование и системы Общества.

· Осуществлять контроль за разработкой смежными отделами и службами Общества проектов производства работ, их согласованием, утверждением и распространение.

· Осуществлять учет затрат на проведение ТОР оборудования.

· Организовывать разработку и внедрение организационно-технических мероприятий по ликвидации и предупреждению отказов и аварий, повышению технического уровня оборудования.

· Изучать причины повышенного износа оборудования и подготавливать меры по их предупреждению.

· Формировать план и отчеты по программе инновационного развития Общества.

· Осуществлять подготовку документов для получения лицензий на виды деятельности, подлежащие лицензированию совместно с подразделениями Общества.

· Разрабатывать НД и инструкции по всем вопросам, входящим в компетенцию службы.

· В части бюджетирования инженер обязан: осуществлять взаимодействие с другими функциональными подразделениями в ходе реализации бюджетного процесса.

· В соответствии с требованиями порядка формирования денежных потоков и контроля движения денежных средств представлять заявки на выделение денежных средств.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 2 лет

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1044700880762/a2229ae8-862a-11ef-a497-d549be31d974


Водитель автомобиля (манипулятор)

от 73 200 руб.

Выборг

Кухонный рабочий

22 000 – 25 000 руб.

Выборг

Тракторист

50 000 – 60 000 руб.

Выборг

Слесарь по обслуживанию и ремонту оборудования

от 70 000 руб.

Выборг

Рабочий по обслуживанию зданий с функцией сантехника

40 000 руб.

Выборг

Инженер-технолог

от 50 000 руб.

Выборг

Секретарь-машинистка

от 10 063 руб.

Выборг

Слесарь-ремонтник 4 разряда

от 50 000 руб.

Выборг

Кассир торгового зала на АЗС

от 74 000 руб.

Выборг

Специалист по повышению эффективности

от 70 700 руб.

Выборг



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!